Webinar | On-Demand

Resilienz und digitales Arbeiten – Erfolgsfaktoren für krisenfeste Unternehmen

Fit für das #NewNormal: So gehen Mitarbeitende und Unternehmen souverän mit einschneidenden Veränderungen wie Home Office und Remote Work um.
On-Demand
50 Minuten
Kostenfrei
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Ihre Learnings im Webinar
  • Wie hängen Resilienz und digitaler Wandel / digitaler Arbeitsplatz zusammen?
  • Welche Resilienz-Faktoren gelten aus wissenschaftlicher Sicht?
  • Wie können Einzelne und Organisationen Resilienz erlernen und umsetzen?

Das Webinar im Überblick

Die Begriffe Resilienz und Achtsamkeit prägen das Jahr 2020 und sind in Zeiten der Corona-Pandemie relevanter denn je. Dies gilt auch für den Arbeitsplatz, wo eine neue Arbeitskultur, geprägt von Remote Work und Home Office, Einzug gehalten hat. Zentrale Fragen sind hier: Wie hat sich der Arbeitsplatz in den letzten Monaten verändert? Auf welche Fähigkeiten kommt es in der heutigen Zeit an – bei Mitarbeitenden und Unternehmen? Und wie kann man mit schnellen Veränderungen und damit einhergehenden Herausforderungen umgehen?

Auf diese und weitere Fragen gehen Edmund Dück, Geschäftsführer der Liferay GmbH, und Motoki Tonn, Experte für Organisationskultur, im Webinar ein. Edmund Dück wird dabei die Ebene des Unternehmens betrachten und den Wandel hin zu Remote Work und Digital Workplace beschreiben. Motoki Tonn gibt dann einen Überblick darüber, welche Resilienz-Faktoren aus wissenschaftlicher Sicht gelten und wie diese praktisch umgesetzt werden können.

​​​​​​​In diesem Zusammenhang kommt auch Search Inside Yourself (SIY) ins Spiel, das Programm, das bei Google ‘von Engineers für Engineers’ entwickelt wurde und mittlerweile eines der erfolgreichsten Mitarbeiterentwicklungsprogramme bei Firmen wie SAP ist.

Freuen Sie sich auf spannende Impulse und die Möglichkeit im Live-Chat mit unseren Experten Fragen zu stellen und zu diskutieren.
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​​​​​​​On-Demand-Webinar

Referenten

Motoki Tonn
Experte für Organisationskultur, KommunikatonsBerater und Forscher für Digitales und Innovation
Klaus Motoki Tonn, Jahrgang 73, ist Gründer des Beratungskollektivs Lumen und Experte für Strategie/Kommunikation und Mindset/Organisationskultur. Er hat in in den letzten Monaten etliche virtuelle und „analoge“ Seminare über Search Inside Yourself veranstaltet und setzt dabei Tools für Interaktivität, Kreativität & Innovation ein. Derzeit unterstützt er das DACH Marketing Team von Liferay als Interims-Manager​​​.​
Edmund Dück
General Manager DACH & Vice president of Sales EMEA, Liferay
Edmund Dück ist General Manager DACH und VP of Sales EMEA bei Liferay. Er verantwortet die Umsetzung der Business- bzw. Marketingstrategie für DACH, BeNeLux, Frankreich, Middle East und Afrika. Dabei schöpft er aus über 20 Jahren Enterprise- und Non-Profit Erfahrung in den Bereichen Sales, B2B-Marketing und Medienproduktion​​​​.​​​