Unificando experiências desconexas com uma plataforma digital centrada no usuário

A escolha da solução digital adequada

Quando comparada a produtos de concorrentes como IBM e Oracle, a Liferay se destacou devido à sua conectividade e capacidade de expansão, ferramentas de autenticação e facilidade de uso. Adicionalmente, a Liferay permite que diferentes departamentos e agentes internos trabalhem de maneira simultânea e sem obstáculos em uma plataforma unificada, um benefício chave no que se refere à pretensão do Desjardins de melhorar a organização interna e os fluxos de trabalho.

A implementação em duas etapas gera coesão

Como ocorreria após qualquer mudança tecnológica que envolvesse toda a estrutura da empresa, o principal desafio do Desjardins foi difundir amplamente os novos conhecimentos e recursos, assim como instruir os desenvolvedores internos. O êxito da implementação realizada pelo Desjardins pode ser atribuído ao processo de duas etapas e à parceria com uma empresa local de integração de sistemas especializada em softwares open source e com expressivo conhecimento sobre a Liferay.

Em primeiro lugar, o Desjardins focou na organização, criando o que eles chamam de “centro de expertise”, para que todos os recursos necessários e informações de treinamento sobre o uso diário da Liferay estivessem prontamente disponíveis para as partes envolvidas. Eles também formaram uma empenhada equipe de treinamento para esclarecer o funcionamento da plataforma Liferay, facilitando assim a implementação em toda a empresa.

A segunda etapa do processo se tratava da implementação efetiva da plataforma. Ao implementar a Liferay em uma estrutura preexistente, o Desjardins conseguiu centralizar os custos e alcançar o uso coeso da plataforma em diferentes empreendimentos do projeto, além de fornecer às equipes internas, como de marketing e TI, as ferramentas e recursos necessários para a utilização da plataforma.

Objetivos bem definidos geram melhorias evidentes

Como os desafios a serem superados pelo Desjardins com a utilização da plataforma Liferay afetavam diferentes áreas do seu negócio, o impacto dos resultados pôde ser notado em uma vasta gama de pontos de contato.

Intranet: visto que os funcionários precisavam de um ambiente de trabalho digital, a Liferay foi a solução para tal problema. A plataforma contribui para o objetivo do grupo de simplificar a complexidade organizacional, agilizando a comunicação com os funcionários e fornecendo serviços como autoatendimento e soluções de rastreamento por meio da integração com ferramentas de terceiros.

Portal do agente: as informações antes desconexas e isoladas utilizadas pelos agentes bancários, de crédito e de seguros do Desjardins estão agora unificadas, e eles estão melhor preparados para atender aos clientes. Isso, na prática, se assemelha à uma solução de consultoria bancária do Desjardins, através da solução Liferay, para acessar a carteira de clientes a partir de qualquer dispositivo.

Portal de parceiros: em busca de uma solução escalável que cobrisse a sua ampla rede de parceiros, o Desjardins, junto à Liferay, conseguiu desenvolver portais de parceiros eficazes por meio de estratégias de White Label.

“Em termos numéricos, o tráfego dobrou nos portais externos ano após ano, principalmente entre os usuários empresariais, cujo objetivo é divulgar os seus produtos por meio da plataforma Desjardins,” afirmou William Longmene Kue.