连续十一次被评为Gartner数字化体验平台(DXP)魔力象限的领导者
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我们的使命

通过构建充满活力的企业,开发有用的技术并对社区进行投资,我们能让人们充分发挥其潜力并为他人服务。 

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梦想开始的地方

 我们最初是只是一群年轻的,对技术充满热情的企业家,希望创建一家盈利性的科技公司,使之成为做善事的载体。

Liferay Inc. 是由几个软件工程师、一位家庭主妇和一位原本要成为律师的人组建的,当时的办公室里环绕着由当地教堂捐赠的、与环境不匹配的家具。创始人们只有一个简单的目标:创建有益于客户、合作伙伴和员工的有用技术,并构建一个帮助他人充分发挥潜力的组织。

为实现这一目标,我们从在教堂的野餐桌上举办公司会议到在世界各地开设分公司,从完全 开源到构建领先的数字化企业平台,从纯粹的技术型专家成长为致力于对世界产生积极影响的商业领袖。
16
年的
1000+
名员工
19
个国家
10x
年gartner mq 领导者
我们能做到的

我们提供了一套解决方案,旨在解决高度复杂的数字化挑战。 

我们与来自世界各地的集成商合作,让来自不同行业(包括制造业、金融服务业、能源业和公共事业)的数千家公司能够利用Liferay产品创建数字化解决方案,例如 客户自助门户B2B商务解决方案、 现代化内网.
我们的定位

如果没有我们员工多元化的意见、经验和背景,我们就不会成为现在这样的公司。

我们坚信人与生俱来就有价值,并且相信一个有能力的人可以对整个公司产生可衡量的影响。我们非常感谢我们拥有的敬业、熟练、对技术充满热忱和激情的团队。
我们为谁服务

没有我们的客户,我们就没有存在的意义

没有他们的反馈、洞察力和支持,我们不可能创建一个屡获殊荣的平台。我们感谢所有允许我们参与其业务增长的企业/组织。
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我们的坚守

我们使用这五个核心原则来指导我们如何经营我们的业务 

以服务为主导

我们鼓励领导层在第一线服务,做各种工作,并与他们的团队一起学习。我们如何取得结果——与我们的员工一起服务——与结果本身同样重要。

重视人的价值

所有人都拥有内在价值:我们是谁和我们能做什么同等重要。我们尊重不同背景、来自世界各地的人,并欢迎来自世界各地、不同社区的人才,实现多样性。

对技术始终如一的热忱

我们鼓励员工分享他们的热情,并将其用作为我们的公司内部和世界范围内建立联系的渠道。 

发展 & 变得更好

我们努力成为一个足够勇敢的公司,不断挑战我们自己和同行,以实现发展所需的信念飞跃。

 卓越的生产力

在追求卓越的过程中,我们不仅关心结果,而且关心客户旅程,我们不会为了完成工作而牺牲我们的价值观。
Liferay 给了我一个在个人和职业发展上同时成长的机会,我不仅在收入和利润方面获得回报,让我是成为更有意义的事业中的一部分。
john ishihara
IS 高级业务分析师
我们为什么付出
Liferay的优先事项之一是为世界各地的社区提供服务,我们通过公司财政达到提供帮助的目的。我们可以面对的挑战比任何一个组织可以处理的都要大,所以我们喜欢与非盈利组织在以下领域合作:
  • 有市场前景的教育和培训
     
  • 获得包括衣服、住所和食物在内必需品的机会
     
  • 防止人口贩卖
     
  • 为孤儿和贫困家庭提供帮助 
     
  • 赈灾
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我们的合作伙伴网络
Liferay合作伙伴为我们的全球客户群提供各种专业服务,包括数字化体验平台和B2B商务方面的专业知识。我们超过250家的合作伙伴网络以其解决方案交付方法、对Liferay和其他技术的敏感度以及对特定垂直市场的深入了解而闻名。 
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我们的开源社区
如果没有我们开源社区提供的支持,就不会Liferay的今天。正因为我们社区成员的热情和奉献精神,Liferay已经被一些公司和国家所采用,这是光靠我们自己无法做到的。查阅我们社区的最新进展,并加入我们的旅程吧!L

Liferay各分公司分布图 

 
很荣幸被认可
Liferay在2021年Gartner数字化体验平台魔力象限中被评为领导者 
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由Liferay支持

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